案例41：新员工入职引导手册生成

适用场景

新员工入职需要系统化的引导手册，包含公司介绍、制度说明、流程指引、常见问题等。

操作步骤

1. 打开WorkBuddy，新建对话，切换至Craft模式
2. 上传公司制度文档、组织架构、流程规范等相关文件到知识库
3. 输入入职手册生成指令
4. AI自动读取知识库中的公司资料
5. 按新员工视角组织内容：公司简介→组织架构→制度规范→工作流程→工具系统→常见问题→成长路径
6. 语言通俗易懂，避免内部黑话不解释
7. 输出完整入职引导手册Word/PDF

指令模板

基于知识库中的公司资料，生成一份新员工入职引导手册。结构：1.公司简介（愿景、文化、业务概况）；2.组织架构和部门介绍；3.制度规范摘要（考勤、报销、请假、IT安全）；4.工作流程指引（入职第一周必做事项清单）；5.工具系统入门（邮箱、IM、OA、CRM使用指南）；6.常见问题FAQ（20条）；7.成长路径和培训资源。语言通俗易懂，输出Word文档。

涉及 Skills / 专家 / 连接器

知识库、文档生成Skill、HR专家

注意事项与技巧

• 建议先在知识库中上传完整的公司制度、流程文档
• 手册需定期更新，可设置自动化每季度更新一次
• 可输出为PPT版本用于入职培训宣讲

效率提升

1周→3小时