案例40：人才Mapping

适用场景

需要对某公司/某岗位做人才画像Mapping，了解目标人才池的学历、技能、经验分布。

操作步骤

1. 打开WorkBuddy，新建对话，切换至Craft模式
2. 输入人才Mapping需求（目标公司、岗位、行业）
3. 使用浏览器自动化Skill搜索公开信息（脉脉、LinkedIn等）
4. AI自动搜集整理全网公开信息
5. 按HR要求的格式输出人才画像：学历背景分布→专业技能分布→项目经历→工作背景→软素质特征→团队适配特征
6. 生成人才Mapping报告和可视化图表
7. 输出Word报告+HTML人才分布看板

指令模板

从公开信息中搜集某互联网公司「产品总监」岗位的标准人才画像。要求：1.学历背景分布（院校层次、专业方向）；2.专业技能分布（必备技能vs差异化技能）；3.典型项目经历特征；4.工作背景轨迹（前3份公司类型和规模）；5.软素质和团队适配特征；6.与我们的岗位JD匹配度分析。输出Word报告+HTML人才分布看板。

涉及 Skills / 专家 / 连接器

浏览器自动化Skill、HR招聘专家、数据分析Skill

注意事项与技巧

• 公开信息搜集需遵守平台规则和隐私法规
• 人才Mapping侧重画像模式而非具体个人信息
• 可结合企查查/天眼查连接器获取公司组织架构信息

效率提升

1周→2小时